一个关键人员的入职安排，代表老杨和人事总务部门协调。
她每两天晚上来孙超华这里，帮他收拾房间，洗衣服，还给他带些，来自老杨那里的内部消息。
“你在那里工作能应付得来吗？”孙超华问。
“我完全可以，现在跟他们都处的可以，”王云说着，脸上神采奕奕。
“不要骄傲，那里可是个是非之地，管好自己的嘴巴。”
“放你的心好了，我什么时候给你丢过脸，”说完，含情脉脉地看着孙超华。
孙超华被看得不好意思，急忙垂下眼皮，“最近有什么消息？”
被孙超华这么一问，王云恍惚才收回思绪，急忙问，“你说什么？”
孙超华又重复了一次，刚才问话，王云才定住神，“听说从日本来了一位副会长？”
“什么时候？”
“还不清楚？”
“听说这个人与其他日方顾问不同，是个怪人？”
上午十点，潘次部长（装配部副部长）回到办公室，气呼呼地回来，把见张赞的情况说给了孙超华，在说之前，感叹地说，“这些乱了套了，不知道什么时候会出乱子了？”
“到底怎么了？”孙超华问。
“唉，我真没有想到，平时见了我潘课长的咱们西京老乡张赞，不过就是一个四圈的班长，今天竟然给抢回来了，到现在回想起来还觉得心痛？”老潘说到这里，感到匪夷所思。
他对孙超华说，今早上班，我就到人事总务部，先找了张赞，提及对员工问话的事，我还没有说多少，就把我给抢回来了。
“潘次长，不是我不给你面子，这是新任日方副会长的要求，要求我们不要放过蛛丝马迹？”张赞抬出日方副会长。
“什么时候？”
“一周之前。”对于老潘的质疑，张赞一点都不在乎？
“那我问你，我们工厂一直实施的日方顾问管理线、中方管理线是平行运作，对口协作你不知道吗？”
“当然知道，可这是以前的说法，现在变了，这个日方副会长直接插手，要我们这样或者那样？你说我们能不执行吗？”
“那王生的话你们还听吗？”
见老潘问，聪明的张赞连忙回答，“当然要听了。”
“如果他们同时给你的指令是相反的，那你听谁的。”
见老潘捏住命门，张赞一时语塞，“这个，这个嘛，这是不可能的。”
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