“周医生，这就是患者的阑尾吗？怎么分辨它是否需要切除呀？”
罗士绅继续着他的一万个为什么。
真怀疑这小子是不是海尔兄弟看多了，又或者养成了这种问东问西的习惯。
喜欢提问，本来也不是什么坏事。
但是如果不顾场合，不管实际情况，想到什么就问什么，那就是缺心眼了。
周灿压下心头的烦躁，毕竟正在手术呢，受到干扰，万一割坏了患者的某个器官或组织，那可不是闹着玩的。
以许医生的严厉。立刻就会停掉他的手术资格。
像这种大手术，不出事则矣，一旦出事，背锅的人绝不是周灿，而是许医生。
三级手术，他现在压根就没有准入资格，出事了，这口锅，他也背不动。
叫个实习生过来是给他当医助，打下手的。
而不是添麻烦的。
太过善良，太好说话，显然行不通。
周灿决定给罗士绅一点提醒。直接骂人倒是没有，他冷着脸，装作没听见，没有回答。
而是专心的查看患者的阑尾情况。
罗士绅见他没作声，倒也没有再多问，只是脸色明显有些难堪。
顿时，气氛变得有些尴尬。
“周医生正在手术，我们尽量别干扰到他。有什么问题，也可以等到手术结束后再提问嘛！”乔雨怕他下不来台，帮着打圆场，让他有个台阶下。
“你说得对！谢谢！”
罗士绅对乔雨感激的笑了笑。
接下来的手术过程中，罗士绅没有再啰嗦。一直等到手术结束，他又开始了各种提问。
“罗医生的带教老师是谁？”
周灿淡淡的问道。
“我们的带教老师是许医师，不过他非常忙，没太多的时间管我们。”
罗士绅的话里面多少有些牢骚的味道。
职场新人大多容易犯这些低级错误。在其他同事面前抱怨上级的一些缺点，或者是牢骚心中的不满。
殊不知，刚牢骚完，很可能还没下班，他的原话就传到了上级领导的耳中。
“其实不止是许医师很忙，咱们急诊科每个医护人员的工作量都很大。你以后提问，我建议做一下归类与总结。可以下手术后，把不懂的问题记录在本子上，然后看看哪些能够通过查资料找到答案。如果实在找不到答案的，再找合适的机会向上级医生请教会更好。”
…。。