本的权益不能受到损害。
可以这么说，从进入厂子有了岗位的那一刻到离世，这几十年，几乎所有事，厂子都能给包了。
有些大厂，就像一个小社会，里面有住房，学校，医院，食堂，体育场，电影院……衣食住行基本安排的明明白白。
而且这些国营厂不是公司，而是体制。
体制的规则与军队、市场的规则都不一样啊。
苏潇潇怕宋厦会吃亏，所以才劝了几句。
“你是当领头羊的，不仅要给他们安排好，有时候还得给他们正面或负面的反馈。”
“这又不是当皇帝，搞什么帝王心术，什么党争，或许有人行，但咱俩都不是这人。”
“玩不来，事儿还是清清楚楚好。”
“你看安排这事儿也算是人家秘书的部分工作，你刚来这里没多长时间，又是新提拔的人家，刚交接完，给人家秘书的工作还没安排到位呢，他不忙点办公室的活还能做什么？”
“刚上高位，做点事才心安啊！”
苏潇潇看着宋厦不置可否的样子没啥好气，拍拍宋厦的胳膊就把他推出去了。
宋厦虽然有点不认同，但想换秘书的念头还是放下了。
人和人还是得磨合，有点想念他之前的警卫员啊！
“你赶紧去开会吧，每个领导的处事风格都不一样，下属要跟着领导走，可也得让他们适应一下，给他们指个方向，画个道道。”
“这可比带兵难多了，别没事儿找人家茬，还是得看你自己怎么把这人用好！”
苏潇潇又忍不住劝了几句，生怕他把这厂子里的人换的太多，到时候厂子转不起来，又该气的上火。
“我……”没找茬啊……
宋厦看着被关上的大门，若有所思。
潇潇有些话说的还是有道理的，确实得给他们画个道，要不然他决定好的养老部门塞太多人也不好……
但他还是有点不服的，带厂子怎么可能比带兵难！
之前那两次带兵可把他累坏了，一群不抽不走的老狐狸怎么都比带那些生瓜蛋子强啊！
……
日头西斜，听了三个小时报告的宋厦表示，之前的发言草率了。
这都是什么牛马，许老厂子养这群人是吃干饭的吗？
对自己范围内的工作认知不清，对未来没有清晰目标，预算不明，本事不行，开口假大空搞官腔，闭嘴就是一脸得意和骄傲。
…。。