很多。
虽然徐杨一再强调不开无所谓的会议,但每周依然有不少,都是必须的。
在这些会议开始之前,做点心思工作和企业文化建设自然是无可厚非的。
他没有组织员工专门搞什么精神文明建设会议已经相当开明了,要知道,现在有不少企业在搞这一套,很多员工每天上班的主要任务就是开会,一周能开三四天,周末还要做相关团建,畸形的很。
跟那些企业比起来,羚羊科技的大小会议已经相当之少了。
但公司上上下下最头疼的也有一点,那就是和徐董一块做事儿。
不管是什么事儿,只要有徐董参与,所有人都必须打起精神来把徐董说的每句话记在心上,一刻也不能走神,因为谁也不知道徐董会在什么时候就说出一些很重要的想法。
徐董的想法从来都是天马行空一般,每每都是灵光一闪。
偏偏每个想法都在事后证明是有可行性的。
甚至,有不少想法能给公司和员工们带来很多好处。
这点,游戏组的员工们最清楚不过了,在游戏的制作过程中,好多亮点都是他们的徐董想出来的,事后也证明了这些亮点的威力,直接把游戏组的业绩拉升了几个档次,业绩好了,分到的钱自然会多。
所以,公司上上下下既希望徐董能多开口,又怕徐董说的东西太复杂他们领会不了执行不到位。
这也是徐杨的说教能让员工听进去的主要原因。
有好处啊。
何况徐杨身上的光环这么明显,哪怕是随便胡乱扯点闲蛋,都有员工当成金科玉律。
反感?
有。
但真的很少。
这就是有一个“英明神武”的创始人的好处。
到刘天仙家的时候,徐杨已经过足了说教的瘾,甚至有些口渴。
看到门口刘天仙之后,更是悄悄的咽了一口口水。
现在的刘天仙,真美啊。
虽然面容还有点稚嫩,可也真对得起“天仙”这个绰号,真真是天仙一般的颜值。
身材也好,跟三十岁之后发福版天仙相比,确实更诱人。
重生前看到过刘天仙年轻时转型期间跳的热舞,那小身材,也是绝了。
可惜,转型不成功。
有那么一个母亲看着,转型难度太高。
想到这里,徐杨扭头看向刘母。
刘母比重生前看到的那
…。。本站若有图片广告属于第三方接入,非本站所为,广告内容与本站无关,不代表本站立场,请谨慎阅读。
Copyright © 2020 词令书屋 All Rights Reserved.kk