分别叫李怡然和费哲轩，论学术功底，似乎还是费哲轩稍强，但顾辙摸底之后，发现李怡然的学习动机更纯正一些，科研探索的态度也相对好一点。
他就乾纲独断选了李怡然做未来物理实验室的负责人——必须澄清一点，这个李怡然虽然是女生，但长得也不算多漂亮，毕竟学物理的女人能漂亮到哪儿去。
顾辙选人时的考量因素，跟性别完全无关，他也不至于变态到对比自己老八九岁的老女人有兴趣。
被录用的五人对于这个结果自然是满意的，收到短信之后立刻检查了一下邮件，然后礼貌地回复表示了感谢。
他们也很低调，知道这种时候不能张扬显摆，所以也完全没跟落选的那四位同学联系，免得刺激到别人。
当然，顾辙会单独给那四个落选的博士发邮件、稍作解释表示惋惜，这些基本操作自不必提。
……
顾辙本以为这事儿就这么低调处理过去了，双方皆大欢喜，落选的人也保住了面子。
然而，他还是稍稍小看了这个时代东海大学博士们的自尊心。
面对顾辙的筛选结果，还是有一两个人第一时间私下找了他们的导师，表达了自己的困惑，或者是对招聘原则不公的质疑。
很多人也不是非要来顾辙这儿，但就是要个说法。来都来了，不明不白觉得自己比同学差，心高气傲的人受不了。
主动离开的陈凡，就到郑教授那儿稍稍吐槽了两句，暗示顾辙武断专行、学术上怕是不能容人。
郑教授对陈凡的学术科研能力还是欣赏的，但他也知道顾辙的科研能力，绝对更在陈凡之上。两个心高气傲都要自己说了算的人，无法好好合作，倒也正常。
所以他只是安抚了陈凡几句，把这事儿压下了，不跟顾辙提起。
可惜，仅仅半小时后，正要下班的郑教授，又接到一个同事的电话，是物科院教授谭国荣打过来的，跟郑教授聊起刚才帮忙拉博士去顾辙那应聘的事儿。
谭教授在电话里颇有几分兴师问罪的不爽：“小郑啊，我给你介绍了几个人去顾辙那儿，他能选中两个，也算是件好事。
但听回来的学生说，他连我名下最得意的学生孙剑涛都刷了，反而留下了李怡然他们几个。我想了解一下顾辙的用人标准到底是怎么回事。
我不是质疑，我也理解企业的独到诉求。但作为导师，还是希望了解内幕。如果确实有道理，我可以不跟学生说。”
谭教
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